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一起來
一起來
2019/06/10
【守護職場弱勢,你我一起來】
今天一如往常地值班接聽個案諮詢的電話,電話鈴響,接起話筒,聽到對方說:「你好,因為我之前發生職災,在休養期間,老闆都有給我全薪,但我最近看網路資訊說:職災可以向勞保局申請70%薪資補償,這樣公司
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